新型コロナ禍で急速に普及したテレワークにブレーキがかかり始めている。2026年春闘でも複数の産別労組が普及拡大や環境整備に言及するなど要望は根強いが、「コミュニケーションの活性化」などを理由に、出社頻度を増やす企業が相次ぎ揺り戻しも目立つ。テレワークを前提に入社し、遠方から通う労働者からは、変化に戸惑う声も上がる。
完全テレワークで入社したのに「やっぱり出社して」と言われ…コロナ前の働き方に逆戻りしてミスマッチ拡大中：東京新聞デジタル
3：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:39:56.20
また転職だな
しょうがないね
しょうがないね
8：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:41:40.48
リモートって何かあった時対処できんの?
138：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 08:01:42.70
>>8
仕事による
仕事による
156：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 08:03:46.40
>>8
その何かが起きない仕事なら？
その何かが起きない仕事なら？
173：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 08:07:34.44
>>156
すぐに対処しないような仕事なら別にええけど
すぐに対処しないような仕事なら別にええけど
225：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 08:13:42.78
>>156
ぶっちゃけその程度の仕事しか振られないということだな
ぶっちゃけその程度の仕事しか振られないということだな
227：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 08:13:46.48
>>8
首都に会社があって核攻撃されたとき社員が生き残る可能性が高くなり業務を継続しやすい
首都に会社があって核攻撃されたとき社員が生き残る可能性が高くなり業務を継続しやすい
10：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:42:25.42
顔を直接合わせないと組織でマウントの取り合いごっこができないからなｗ
会社なんて茶番だよ
会社なんて茶番だよ
131：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 08:00:57.56
>>10
同意。
しかし、リモート多いとリモートでもマウント取れるスキルがある奴が台頭してくる不思議。
同意。
しかし、リモート多いとリモートでもマウント取れるスキルがある奴が台頭してくる不思議。
11：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:42:25.98
オフィスの家賃料が入らないと困る大家の都合で振り回されているだけなんよな
リモートの方が圧倒的に効率的なのに
会社って馬鹿みたいなこまけーことで時間食い過ぎ
リモートの方が圧倒的に効率的なのに
会社って馬鹿みたいなこまけーことで時間食い過ぎ
12：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:42:25.94
転職しても段々追い込まれてるんだよな
14：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:43:24.93
企業がテレワークだと上手く行かないと判断したのにそれに従わないということは自分たちの所属する会社の業績が下がり自身の給与にも跳ね返ってくることになって結果大幅マイナスになる道を選んでるって気づかんのかな
21：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:44:49.01
>>14
テレワークさえうまく回せない企業になにができるのかな？
テレワークさえうまく回せない企業になにができるのかな？
15：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:43:30.31
マジでリモートは楽でいいよ
8時間勤務でも実質2時間だしw
8時間勤務でも実質2時間だしw
結局、会社での仕事て無駄なことばかりやってるんだよな
24：名無しどんぶらこ：2026/02/18(水) 07:45:43.19
>>15
リモートがクソなのはそれ
コッチはコロナ禍ど真ん中のGW待った最中も16時間くらい働いてたわ
リモートがクソなのはそれ
コッチはコロナ禍ど真ん中のGW待った最中も16時間くらい働いてたわ
仕事ないやつは待機してるだけだしマジでなんなの
Source: 大地震・前兆・予言.com
